Bienvenidos a Acoso Laboral RH

Esta página esta organizada para ayudar a todos aquellos individuos que se encuentran en situación de acoso en su vida laboral. Para vuestro conocimiento, soy Licenciada en Relaciones del Trabajo de la Universidad de Buenos Aires y docente de la cátedra Assenza Parisi/ Sandro.

Mi misión es ayudar mediante información adecuada y actualizada a todos aquellos que por desconocimiento o falta de información no pueden defenderse ante la particularidad de la situación de ACOSO.

Es importante reconocer ciertos tips en los cuales por repetición representan particularidades como también saber que durante la Relación de trabajo es el momento indicado para defenderse debido a que una vez finalizada la misma no quedará más que una denuncia administrativa que se puede presentar ante la autoridad competente. (Ministerio de Trabajo Empleo y Seguridad Social) www.trabajo.gov.ar

1. Es diferenciado con el resto de sus pares por cuestiones de género?
2. Recibe ordenes poco claras y lo dejan solo con el trabajo?
3. Hostigan su posición por ser madre y mujer y lo asocian a su evaluación de desempeño?
4. Es usted denigrado por ser hombre o mujer?
5. Cuestionan su vida personal y opinan sobre como debería manejarla?
6. Otorgan trabajo para demorar su horario de salida a ultimo momento mas de 3 veces a la semana?
7. Interrumpen siempre en su horario de almuerzo/descanso para solicitar cierres de temas o trabajo?
8. Opinan con quién Usted debería y no dialogar en el trabajo?
9. Le asignan trabajos que no corresponden a su categoría profesional (tareas de mucha o poca responsabilidad)
10. Si usted es mujer: dejan entrever en conversaciones informales o comentarios fuera de lugar que las Embarazadas son un problema o perjudican a la empresa?
11. Es cuestionado por ausentarse por motivos de enfermedad, embarazo, operaciones o cualquier otra causa que justifica la Ley 20744?

SI ENCUENTRA AL MENOS 5 PUNTOS DE LA LISTA EXPUESTA USTED DEBERIA COMENZAR A RECOPILAR INFORMACIÓN PROBATORIA DEL ACOSO SUFRIDO

Características del mobbing.docx (14,1 kB)

Encuéntrenos en sferrai@hotmail.com, Quilmes.